Analista de Recrutamento e Seleção SR
Descrição da vaga
Somos um escritório de advocacia empresarial, que se destaca pela maneira objetiva, correta, moderna e eficaz de solucionar problemas de assessoria legal ao cliente.
Avaliamos e sugerimos o que é mais oportuno, inovador e necessário às empresas nacionais e internacionais, dando suporte a maximização dos resultados, eliminação de burocracia, formalismos desnecessários, com geração de bases éticas, transparentes e responsáveis.
Responsabilidades e atribuições
Atuar na área de Gente e Cultura, com papel de referência técnica da equipe, atividades de recrutamento e seleção interna e/ou externa, de alta complexidade em busca de candidatos para vagas com alta procura, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.
- Atuar como referência técnica para o time de recrutamento.
- Realizar alinhamento de perfil de vagas de média e alta complexidade junto aos gestores e/ou solicitantes das vagas, para definição do perfil esperado.
- Efetuar a busca ativa de candidatos para vagas com alta procura e complexidade.
- Responder tecnicamente pela divulgação e manutenção de vagas nos diferentes canais adotados pela empresa.
- Realizar análise de currículos e perfis. - Garantir a execução das etapas de seleção em todos os níveis.
- Revisar as etapas e consequente necessidades existentes de melhorias no processo seletivo.
- Responder tecnicamente sobre relatórios e/ou pareceres acerca do desempenho dos candidatos.
- Conduzir processos seletivos de média e alta complexidade.
- Apoiar o time com estratégias de Recrutamento e Seleção regionais.
- Apoiar na elaboração e acompanhamento dos indicadores da área.
- Conduzir processos seletivos nível Brasil.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.
Pacote Office, Gupy e KPI´s de seleção.
Experiência em R&S com vagas de alto volume e vagas estratégicas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
Venha fazer parte de um dos maiores escritórios de advocacia do Brasil!
Na NWADV, acreditamos que grandes resultados são construídos por grandes pessoas.
Somos hoje um dos maiores escritórios de advocacia do país, com presença em todas as capitais e nas principais cidades do interior. Nossa estrutura conta com aproximadamente mais de 189 mil processos ativos, o que nos posiciona entre as maiores operações jurídicas da América Latina.
Há mais de 25 anos, atuamos nas principais áreas do Direito Empresarial, assessorando clientes nacionais e internacionais de diversos setores. Nossa atuação combina escala, estratégia e inovação, apoiada por um dos sistemas de gestão de processos mais robustos do país.
O nosso maior diferencial não está nos números: está nas pessoas que constroem o Padrão NW todos os dias.
Também acreditamos que excelência profissional caminha junto com responsabilidade social. Por isso, contamos com iniciativas de Diversidade, políticas de integridade e um núcleo de Compliance, que fortalecem uma cultura baseada em respeito, ética e responsabilidade.
Na NWADV, trabalhamos com um propósito claro: resolver problemas complexos, gerenciar riscos e impulsionar negócios de forma pragmática e eficiente. Mais do que prestar serviços jurídicos, buscamos transformar pessoas, organizações e a sociedade.
Se você quer crescer, aprender e construir impacto em um ambiente dinâmico e de alta performance, o seu próximo capítulo pode começar aqui. #SomosNW
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